主題：航天科技集團(tuán)全面推進(jìn)廠務(wù)公開(kāi)工作

在日前舉行的全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作經(jīng)驗(yàn)交流暨先進(jìn)單位表彰電視電話會(huì)上，中國(guó)航天科技[18.35 1.77%]集團(tuán)公司作為中央企業(yè)中唯一一家軍工企業(yè)，被全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)協(xié)調(diào)小組授予全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)民主管理先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)，這標(biāo)志著航天科技集團(tuán)的廠務(wù)公開(kāi)工作邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。

，航天科技集團(tuán)以保障民主權(quán)利、促進(jìn)民主決策，加強(qiáng)科學(xué)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)，按照“五級(jí)聯(lián)動(dòng)，全面覆蓋，閉環(huán)管理，科學(xué)考評(píng)，星級(jí)引領(lǐng)，逐步達(dá)標(biāo)”的方式全面推進(jìn)了廠務(wù)公開(kāi)工作，在促進(jìn)和諧航天建設(shè)、推動(dòng)航天事業(yè)又好又快發(fā)展的過(guò)程中發(fā)揮了積極作用，取得了明顯成效。

互動(dòng)的工作機(jī)制

航天科技集團(tuán)黨組高度重視廠務(wù)公開(kāi)工作，成立了以黨組領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、總法律顧問(wèn)為副組長(zhǎng)的廠務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組。航天科技集團(tuán)各單位均建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨、政、工齊抓共管的工作機(jī)制。

航天科技集團(tuán)印發(fā)了專門文件對(duì)廠務(wù)公開(kāi)的各項(xiàng)管理機(jī)制進(jìn)行了明確規(guī)定，各單位紛紛建立和完善了廠務(wù)公開(kāi)工作體制和運(yùn)行機(jī)制，將廠務(wù)公開(kāi)引入黨建工作，使之成為企業(yè)加強(qiáng)民主政治建設(shè)、實(shí)現(xiàn)職工民主權(quán)利、監(jiān)督各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的有效措施。

系統(tǒng)的公開(kāi)體系

航天科技集團(tuán)各單位始終把工廠重大事項(xiàng)納入廠務(wù)公開(kāi)的范圍之中，采取以職代會(huì)為主、日常公開(kāi)為輔，定期與不定期公開(kāi)相結(jié)合的辦法進(jìn)行廠務(wù)公開(kāi)。

在公開(kāi)程序上，各單位通過(guò)“宣傳、民主、集中、實(shí)施、公布、總結(jié)”六個(gè)環(huán)節(jié)使職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到充分行使，職工代表可提出質(zhì)詢或建議，相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)解答或會(huì)后針對(duì)問(wèn)題制定整改方案。

航天科技集團(tuán)各單位把廠務(wù)公開(kāi)的要求融入依靠職工辦企業(yè)的機(jī)制之中，使廠務(wù)公開(kāi)能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地反映工廠現(xiàn)狀，體現(xiàn)職工愿望。

多元的監(jiān)督體系

為保證各單位認(rèn)真履行廠務(wù)公開(kāi)職責(zé)，集團(tuán)公司注重對(duì)公開(kāi)工作的檢查、監(jiān)督、考核和反饋，實(shí)行閉環(huán)管理。航天科技集團(tuán)基層各級(jí)單位定期或不定期召開(kāi)座談會(huì)、整改分析會(huì)等，領(lǐng)導(dǎo)與職工在寬松氛圍中面對(duì)面地分析情況，協(xié)調(diào)了關(guān)系，統(tǒng)一了思想，形成了合力，提升了各單位的民主管理水平。

通過(guò)廠務(wù)公開(kāi)，職工群眾了解了政策，消除了疑惑，極大地提高了工作積極性。各單位設(shè)立了廠務(wù)公開(kāi)監(jiān)督檢舉電話，對(duì)職工反映的問(wèn)題和情況，及時(shí)調(diào)查處理，保證了廣大職工民主監(jiān)督權(quán)利的落實(shí)，推動(dòng)了廠務(wù)公開(kāi)工作的順利進(jìn)行。

科學(xué)的考評(píng)體系

航天科技集團(tuán)還將廠務(wù)公開(kāi)工作納入“四好”班子建設(shè)、職工之家創(chuàng)建、文明單位創(chuàng)建等的量化考核中，保證了廠務(wù)公開(kāi)工作的質(zhì)量和效果。

為了對(duì)職代會(huì)建設(shè)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，航天科技集團(tuán)專門建立了職代會(huì)運(yùn)行質(zhì)量評(píng)估研究課題，并形成了課題成果，已在有關(guān)單位進(jìn)行了試點(diǎn)。職代會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)質(zhì)量評(píng)估活動(dòng)具有參與廣、影響大、內(nèi)容全、檢查細(xì)、要求高、打分嚴(yán)的特點(diǎn)，促進(jìn)了民主管理的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化建設(shè)。

航天科技集團(tuán)廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作注重公開(kāi)效果，暢通信息反饋渠道，得到了廣大職工的擁護(hù)。通過(guò)改革發(fā)展中的重大問(wèn)題向職工公開(kāi)，促進(jìn)了改革的深化；通過(guò)科研生產(chǎn)中的難點(diǎn)向職工公開(kāi)，推動(dòng)了各項(xiàng)任務(wù)的出色完成；通過(guò)職工群眾關(guān)心的焦點(diǎn)問(wèn)題公開(kāi)、加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，使廠務(wù)公開(kāi)民主管理工作不斷融入構(gòu)建航天工業(yè)新體系的總體格局中，為建設(shè)國(guó)際一流大型航天企業(yè)集團(tuán)作出了積極的貢獻(xiàn)。



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